Hinter unserem Erfolg stehen unsere Mitarbeiter, sie bilden das Rückgrat unserer Entwicklung. Um unsere Wertschätzung ihnen gegenüber auszudrücken, möchten wir den tariflichen Leistungen noch etwas hinzufügen und bieten unseren Mitarbeitern daher zusätzliche Leistungen.
*zwischen den Bundesländern gibt es tarifliche Abweichungen
Gleichberechtigung ist uns ein wichtiges Anliegen. Deswegen richten sich unsere Stellenanzeigen stets an alle Geschlechter. Das bringen wir mit dem Zusatz (m/w/d) hinter den Jobtiteln zum Ausdruck. Wenn wir an manchen Stellen auf die geschlechtsspezifische Differenzierung verzichten, dann dient dies ausschließlich Gründen der besseren Lesbarkeit. Sprachliche Formen wie "Bewerber", "Kollege", "Mitarbeiter", etc. umfassen für uns deshalb immer Menschen aller Geschlechter und dienen lediglich der textlichen Vereinfachung.